人员招聘

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人力资源类

面议

最低学历:

本科

招聘人数:

5

经验要求:

3-5年

工作地区:

江苏省无锡市锡山区


岗位职责:

1、负责参与公司人力资源规划,招聘调配,组织管路、薪酬管理、绩效管理、学发管理、干部管理、员工管理等一项或若干工作

2、在负责的人力资源领域内参与制定相关制度流程

3、确保制度流程的顺利落地

4、学习业界及有商相关领域的管理经验持续优化

5、保持内部的客户满意度,以助力业务成功为导向